Entrevista
CEO do Gympass prevê futuro híbrido digital e offline para o bem-est...
Priscila Siqueira lidera o “unicórnio das academias” no Brasil e revela, em entrevista exclusiva, como a startup pivotou para uma plataforma digital durante a pandemia
Carreira
Liderança feminina compartilha vitórias
Seja discutindo mais oportunidades para mulheres empreendedoras na cúpula W20 ou influenciando o mundo através dos negócios, a liderança feminina está sendo celebrada
Economia
Futuro do trabalho: 5 prioridades para seu negócio dar certo
Ter estratégia, planejamento de talentos, aprendizagem, inovação e desenvolver a experiência do funcionário são essenciais para um ambiente de trabalho mais produtivo, eficiente e criativo
Inteligência Artificial
15 podcasts da The Shift que você precisa ouvir
Big data, Inteligência Artificial, o futuro do trabalho, softs skills, experiência do consumidor, economia contactless e tudo o que é fundamental entender sobre transformação digital na voz de quem faz isso todos os dias
Liderança
O que é necessário para liderar uma startup?
A liderança é mais difícil de dominar do que a gestão. Requer soft skills e pensamento amplo. Mas também é mais difícil porque as melhores lideranças dão o exemplo
Diversidade
"Falta metade": o topo pouco diverso das corporações
As estatísticas continuam apontando baixa presença de mulheres nos conselhos administrativos. Mas ciência, e resultados de desempenho corporativo, comprovam que a diversidade importa, e é urgente
Streaming
Três segredos por trás do sucesso da Netflix
No livro "A Regra é não ter Regras", o CEO da Netflix, Reed Hastings, elenca os valores-chave que fazem parte de uma cultura de trabalho da empresa
Carreira
Por mais mulheres na liderança
No mundo corporativo, um levantamento indica que apenas 46% se dizem plenamente confortáveis com uma mulher como chefe. Em organizações brasileiras, o número cai para 43%
Carreira
Por que homens incompetentes assumem o poder?
O psicólogo Tomas Chamorro-Premuzic diz que se os líderes fossem escolhidos por sua competência, e não pela autoconfiança, as empresas contariam com líderes realmente competentes
Liderança
Quer uma ajuda na crise? Aqui vai um plano de 100 dias
Analistas da Deloitte trazem um “Plano de 100 dias” de apoio às empresas de todos os portes em resposta a crise da Covid-19, baseado em 3 fases: Responder, Recuperar e Sustentar
Liderança
Liderar no caos é uma oportunidade
Chris Fussell, presidente do McChrystal Group, conversa com o renomado empreendedor Simon Sinek sobre como manter grandes equipes conectadas em tempos de crises
Liderança
O modo como um CEO se comunica diz tudo sobre liderança
Diante da necessidade de manter suas equipes engajadas, muitos líderes de negócios tropeçam em armadilhas como falta de clareza ou simplesmente preferem não dizer nada
