Diversidade
Abes SW Conference dia 2: é preciso criar regulamentações favoráve...
Legislação brasileira ainda precisa evoluir para apoiar a inovação, novos projetos como a reforma tributária podem trazer malefícios para as empresas de tecnologia
Diversidade
Como montar um time cognitivamente mais diverso
A diversidade dentro de uma organização pode estar no processo mental, ou seja, no modelo cognitivo de quem pensa de um jeito diferente do seu
Diversidade
Desafios e oportunidades para negócios de impacto da periferia
Mulheres negras se destacam entre fundadoras de negócios de impacto fora dos centros econômicos
Entrevista
Lições de mulheres que lideram o ecossistema de inovação
Empreendedoras revelam os desafios da jornada em um ambiente predominantemente masculino, em que apenas 4,7% das startups são fundadas por mulheres
Diversidade
ESG: e como ficam os outros stakeholders?
Todos os movimentos da empresa vão impactar, positiva ou negativamente, no entorno e em todas as pessoas com quem a empresa tem contato
Diversidade
Mulheres na liderança: cadê a mudança?
A pesquisa apontou que mesmo quando as mulheres sem saem muito bem em posições de poder, ainda assim não têm seu trabalho devidamente reconhecido
Diversidade
Negócios negros são muito importantes
O Black LUMAscape procura dar visibilidade a iniciativas de mulheres e homens negros e quer ser referência para que outras empresas possam diversificar seus negócios
Inteligência Artificial
15 podcasts da The Shift que você precisa ouvir
Big data, Inteligência Artificial, o futuro do trabalho, softs skills, experiência do consumidor, economia contactless e tudo o que é fundamental entender sobre transformação digital na voz de quem faz isso todos os dias
Diversidade
"Falta metade": o topo pouco diverso das corporações
As estatísticas continuam apontando baixa presença de mulheres nos conselhos administrativos. Mas ciência, e resultados de desempenho corporativo, comprovam que a diversidade importa, e é urgente
Diversidade
Quando a tecnologia é mais inclusiva que as pessoas
"O silêncio completo é muito viciante", diz a escritora Rebecca Knill, que tem implantes cocleares que lhe permitem ouvir. Saiba o que mais ela diz sobre o uso dessa tecnologia
Diversidade
Faltam mulheres na liderança e nos boards
No estudo levantado pela ONG Catalyst, somente 5,8% das empresas do S&P têm mulheres como CEOs
