Carreira
A neurodiversidade pode ser um ponto forte nas empresas
Pessoas com habilidades cognitivas diferentes podem se tornar extremamente produtivas com um ambiente de trabalho desenhado para acomodar suas diferenças
Liderança
Trabalho remoto: é melhor trabalhar todos juntos ou cada um no seu ho...
Um estudo aponta que nem sempre a sobreposição de horário entre os colaboradores é sinônimo de aumento de produtividade
Liderança
Como encarar situações difíceis no trabalho
A psicóloga e professora de Harvard Amy Cuddy explica como lideranças podem lidar com situações de muita pressão
Tendências
Carros autônomos: o impacto para saúde, transporte e muito mais
Não é somente a indústria automotiva e o transporte público que vão passar por uma disrupção com a chegada dos veículos autônomos, um estudo aponta para mais de 30 setores
Carreira
O jeito certo de perder o foco e exercitar criatividade
Novos estudos apontam que existe um jeito certo de deixar a mente divagar e que ao fazer isso, nos tornamos mais criativos e também mais felizes
Carreira
Síndrome do Impostor: o lado ruim e o lado bom
Pelo menos 70% das pessoas já experimentaram a sensação de que não merecem estar naquele ambiente de trabalho e que alguém vai descobrir que são uma fraude
Trabalho Remoto
As habilidades da força de trabalho do século 21
Em um mercado mais automatizado e digital, todos os trabalhadores vão se beneficiar de um conjunto fundamental de competências e habilidades
Gestão
Futuro do trabalho está em upskilling e reskilling
Para cima ou para o lado? As empresas que quiserem manter uma vantagem competitiva precisam colocar o processo de qualificação e requalificação em sua estratégia
Tendências
A semana de 4 dias e os benefícios para a saúde mental
Ao dar mais tempo livre para os funcionários, a nova jornada reduz o estresse e aumenta o bem-estar e o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional
Trabalho Remoto
Mais horas, mais produtividade? Não mesmo
A discussão sobre a semana de 4 dias ou uma semana com menos horas no dia está centrada na questão da produtividade. É possível fazer mais com menos?
O Shift da Questão
Por que a ideia da semana de 4 dias é tão disruptiva?
Um novo estudo aponta que uma semana mais curta de trabalho pode ser mais produtiva para a empresa e assegurar o bem-estar do trabalhador
Trabalho Remoto
Atenção: seu funcionário pode estar pensando em pedir demissão
Pesquisas indicam que os profissionais estão exaustos, trabalhando muito, e que a adoção do trabalho híbrido pode trazer a possibilidade de trabalhar em qualquer lugar
