Nos últimos anos, o Centro Cognizant para o Futuro do Trabalho publicou uma série de relatórios sobre os Trabalhos do Futuro. São novas funções que se tornarão centrais para empresas e trabalhadores e que levariam muito mais tempo para surgir, mas foram acelerados pela pandemia.
Facilitador de trabalho em casa. Até 2020, menos de 5% das empresas tinham políticas claras de trabalho remoto. Com a tendência de que o modelo remoto/híbrido vai se firmar, as organizações querem aplicar as lições aprendidas para otimizar a experiência do trabalho em casa. Os facilitadores são uma demanda “para ontem”.
Conselheiro de Comprometimento de Fitness. Os quilos acumulados durante a pandemia podem desaparecer com abordagens preditivas e preventivas de aconselhamento, integradas a wearables como smart watches, associadas a especialistas em fitness. De acordo com o Índice Cognizant Jobs of the Future (CJoF), é uma função que cresceu 28,7% no primeiro trimestre deste ano.
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