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A transformação da força de trabalho

Inovação

A transformação da força de trabalho

As organizações estão olhando para sua força de trabalho pelas habilidades e como um ecossistema que inclui colaboradores externos.

“O RH tem que ser um criador de capacidades”

Entrevista

“O RH tem que ser um criador de capacidades”

Há mais de cinco anos, Ludymila Pimenta criou a RHlab para ser um laboratório de soluções inovadoras em gestão de gente, mas com potencial de desenvolver talentos e lideranças

Treinamento para você, automação para o robô

Inteligência Artificial

Treinamento para você, automação para o robô

Os pedidos de empresas de ciências biológicas, farmacêuticas e biomédicas por automação aumentaram 69%. Mas empresas já investem na integração entre trabalhadores e robôs

O escritório se aproxima da experiência do colaborador

The Shift 360°

O escritório se aproxima da experiência do colaborador

No mundo mais “normalizado”, o escritório assume mais o papel de espaço de atração de pessoas, gerador de socialização e integração

Menos gente, mais espaço no novo escritório

The Shift 360°

Menos gente, mais espaço no novo escritório

Muitas empresas diminuíram o tamanho de seus escritórios, enquanto outras passaram a usar espaços de coworking e até hotéis

O papel do escritório na inovação

The Shift 360°

O papel do escritório na inovação

Para trabalhadores, o capital intelectual e social é construído por experiências compartilhadas com colegas de trabalho e interações sociais não planejadas

O que entra (e o que fica de fora) no novo escritório

The Shift 360°

O que entra (e o que fica de fora) no novo escritório

As necessidades trazidas pela pandemia se traduzem nas características que estão moldando o novo escritório

O novo escritório está sendo construído agora

The Shift 360°

O novo escritório está sendo construído agora

No longo prazo, os escritórios devem adquirir características mais próximas de hotéis: serão usados para visitas curtas, com alocação aleatória de mesas feita via plataforma digital

Chegou a hora de dar mais humanidade para a Inteligência Artificial

Inteligência Artificial

Chegou a hora de dar mais humanidade para a Inteligência Artificial

O que está em jogo? Tornar a tecnologia melhor para os negócios e para os humanos, apostando no trabalho de super equipes e no controle das ameaças decorrentes do viés algorítmico

Millennials e geração Z querem construir “novo normal” melhor

Tendências

Millennials e geração Z querem construir “novo normal” melhor

Jovens das gerações Y e Z se mostraram resilientes e participam ou querem estar envolvidas nas mudanças positivas em suas comunidades e no mundo

Futuro do trabalho: como manter a cultura e o engajamento

Tendências

Futuro do trabalho: como manter a cultura e o engajamento

A evolução da experiência do trabalho em escritório para uma forma híbrida tem que passar por maneiras de engajar a equipe e preservar a cultura

Para CEO da BossaBox, força de trabalho líquida é tendência no mercado

Entrevista

Para CEO da BossaBox, força de trabalho líquida é tendência no mer...

Escolhido para a lista Under 30 da Forbes, o empreendedor André Abreu revela, em entrevista exclusiva, sua previsão para um futuro do trabalho cada vez mais dinâmico