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A causa da fadiga do Zoom - e o que fazer para evitar

Trabalho Remoto

A causa da fadiga do Zoom - e o que fazer para evitar

Um estudo da Universidade de Stanford aponta a existência de pelo menos quatro efeitos que o uso contínuo de videochamadas causam em nosso cérebro

“O RH tem que ser um criador de capacidades”

Entrevista

“O RH tem que ser um criador de capacidades”

Há mais de cinco anos, Ludymila Pimenta criou a RHlab para ser um laboratório de soluções inovadoras em gestão de gente, mas com potencial de desenvolver talentos e lideranças

Engajamento na era do trabalho remoto: qual é a sua estratégia?

Liderança

Engajamento na era do trabalho remoto: qual é a sua estratégia?

As organizações que aproveitarem melhor as experiências de trabalho remoto para planejar sua proposta de trabalho híbrido/remoto serão capazes de engajar mais os colaboradores

O escritório se aproxima da experiência do colaborador

The Shift 360°

O escritório se aproxima da experiência do colaborador

No mundo mais “normalizado”, o escritório assume mais o papel de espaço de atração de pessoas, gerador de socialização e integração

Menos gente, mais espaço no novo escritório

The Shift 360°

Menos gente, mais espaço no novo escritório

Muitas empresas diminuíram o tamanho de seus escritórios, enquanto outras passaram a usar espaços de coworking e até hotéis

O papel do escritório na inovação

The Shift 360°

O papel do escritório na inovação

Para trabalhadores, o capital intelectual e social é construído por experiências compartilhadas com colegas de trabalho e interações sociais não planejadas

O novo escritório está sendo construído agora

The Shift 360°

O novo escritório está sendo construído agora

No longo prazo, os escritórios devem adquirir características mais próximas de hotéis: serão usados para visitas curtas, com alocação aleatória de mesas feita via plataforma digital

Como manter o social no trabalho (sem fazer social)

Liderança

Como manter o social no trabalho (sem fazer social)

Sem almoços ou cafés para compartilhar, sem comentários no escritório, ainda assim é possível construir relacionamentos dentro da empresa

Quer mais inovação nos negócios? Promova o trabalho colaborativo

Liderança

Quer mais inovação nos negócios? Promova o trabalho colaborativo

Promover o espírito colaborativo dentro das equipes – trabalhem elas em formato de squad ou grupos multidisciplinares – é papel da liderança