Matérias relacionadas
Carreira
Susan David: “O desconforto é o preço de entrada para uma vida com...
A psicóloga de Harvard defende que líderes precisam aprender a enxergar melhor no escuro — e que a falsa positividade corporativa tem outro nome: negação
Carreira
CEO X board: quando o conselheiro atrapalha mais do que ajuda
Dois estudos mapeiam os tipos de conselheiros que comprometem a governança corporativa e propõem, cada um a partir de sua perspectiva, formas práticas de lidar com eles
Tendências
Sustentabilidade corporativa em 2026: dizer menos, fazer mais
Pesquisa com mais de mil profissionais mostra que empresas continuam investindo em sustentabilidade, mas trocaram o discurso público pelo progresso silencioso
Inteligência Artificial
O efeito bumerangue das demissões por IA: empresas que cortaram estã...
Uma onda de organizações que demitiu em nome da IA está refazendo o caminho, só que agora com custos 27% maiores, equipes que perderam a confiança na liderança e o conhecimento institucional que foi embora junto com os funcionários
Inteligência Artificial
O hype de IA está distorcendo o julgamento dos conselhos (e os CEOs e...
Mais da metade dos CEOs ouvidos pelo BCG diz que seus conselhos confundem narrativa midiática com realidade operacional da IA; 60% acreditam que estão sendo pressionados a agir rápido demais
Inteligência Artificial
O que a IA, educação e talentos representam para a SAS, segundo o CO...
A empresa, que investe em educação de colaboradores e clientes sobre IA, se apoia em uma cultura construída ao longo de cinco décadas para se tornar diferencial num mercado em consolidação.
