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O desperdício trilionário do DigitALL

Tendências

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Deixar de incluir mulheres na economia digital ceifou US$ 1 trilhão do PIB de países pobres na última década. Desperdício que crescerá para US$ 1,5 trilhão até 2025, segundo a ONU Mulheres

Um exame diferente para diversidade e inclusão

Gestão

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O Teste de Bechdel-Wallace extrapolou as fronteiras da cultura pop e acabou por se tornar uma métrica de aferição da diversidade de gênero aplicável em qualquer instituição

O fim do sistema de comando e controle

Entrevista

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Dani Plesnik, diretora de Talent & Culture da Deloitte aposta na criação de um ambiente de trabalho emocionalmente seguro, menos hierárquico. Um espaço para conexão que viabilize o trabalho em rede. "Não é rocket science", diz ela....

Gap de gênero nas startups: fundadoras enfrentam mais barreiras

Diversidade

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Minoria no ecossistema inovador brasileiro, as mulheres enfrentam desafios como a captação de investimento, a criação de uma rede de contatos e o equilíbrio entre o empreendedorismo e a vida familiar.

RH: as principais tendências para o mundo do trabalho em 2022

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Do bem-estar à diversidade geracional, confira o que mudou e o que vai bombar nas empresas

Reprograma faz escola contra o gap de gênero na tecnologia

Entrevista

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As mulheres, especialmente as negras e transexuais, ainda são minoria no mercado de tecnologia. A {reprograma} oferece cursos gratuitos de programação para mudar esse cenário, como conta a Cofundadora e Diretora de ensino Carla De Bona.

O carro continuará ocupando um papel protagonista nas cidades

Entrevista

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Trabalhar os pilares de descarbonização, diversidade e digitalização são as prioridades de Priscilla Cortezze, diretora de Sustentabilidade

Como tornar o recrutamento de talentos mais diverso (de verdade)

Carreira

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Uma parte das empresas já enxerga que tornar seu recrutamento mais diverso e inclusivo é uma mudança necessária com enormes ganhos no longo prazo

A tecnologia que faz surdos e ouvintes se entenderem

Inteligência Artificial

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Com o uso de Inteligência Artificial, a startup alagoana Hand Talk traduz português e inglês em línguas de sinais. O propósito é reduzir as barreiras de comunicação entre surdos e ouvintes, como conta o CEO Ronaldo Tenório

Como montar um time cognitivamente mais diverso

Diversidade

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A diversidade dentro de uma organização pode estar no processo mental, ou seja, no modelo cognitivo de quem pensa de um jeito diferente do seu

Desafios e oportunidades para negócios de impacto da periferia

Diversidade

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Mulheres negras se destacam entre fundadoras de negócios de impacto fora dos centros econômicos

Lições de mulheres que lideram o ecossistema de inovação

Entrevista

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Empreendedoras revelam os desafios da jornada em um ambiente predominantemente masculino, em que apenas 4,7% das startups são fundadas por mulheres