s
GESTÃO

Por que é tão difícil abraçar mudanças audaciosas?

Porque talvez estejamos deixando de fazer as pergunta mais difíceis, diz designer, curador e empresário Seth Goldenberg.

Como designer e empresário, Seth Goldenberg teme que a curiosidade esteja à beira da extinção, porque o nosso mundo moderno foi inadvertidamente concebido para erradicá-la. Em seu livro "Curiosidade Radical", publicado no fim de 2022, ele argumenta que como valorizamos o saber acima do aprendizado, e priorizamos o fazer em detrimento do pensar, a curiosidade se tornou uma espécie de ameaça.

Mas não precisa ser assim. Na verdade, a curiosidade é provavelmente o superpoder mais importante que você pode ter num mundo em rápida mudança. Uma maneira de resolver problemas mais complexos.

A curiosidade radical começa com fazer perguntas melhores", diz ele. Aquelas perguntas que nos levarão a mudanças audaciosas. Toda inovação e todos os insights transformadores significativos começam a partir de perguntas desconfortáveis. Elas nos estimulam a procurar conexões inesperadas, que podem catalisar a transformação. E são a base da curiosidade.

Este é um conteúdo exclusivo para assinantes.

Cadastre-se grátis para ler agora
e acesse 5 conteúdos por mês.

É assinante ou já tem senha? Faça login. Já recebe a newsletter? Ative seu acesso.

Geração Z no trabalho: Por que jovens estão sendo demitidos rápido?

Tendências

Geração Z no trabalho: Por que jovens estão sendo demitidos rápido...

Gestores de RH dizem que os jovens da Geração Z não têm atitude profissional, não sabem se comportar no ambiente de trabalho, estão sempre atrasados para reuniões e são desmotivados

Mulheres CEO e em cargos de liderança: o que mostram os números em 2024

Carreira

Mulheres CEO e em cargos de liderança: o que mostram os números em 2...

Fora dos cargos executivos mais altos, a proporção de mulheres que ocupam outros cargos de liderança passou de 37% para 39%, um aumento de apenas 2 pontos percentuais em relação a quase uma década atrás

Founder Mode: o que é esse estilo de liderança e por que gera tanta controvérsia

Tendências

Founder Mode: o que é esse estilo de liderança e por que gera tanta...

Para uma empresa crescer, sua liderança precisa estar envolvida em todos os aspectos? Entenda a última polêmica do Vale do Silício

Como treinar sua equipe para a era da IA: um guia para aumentar a eficiência e a inovação

Tendências

Como treinar sua equipe para a era da IA: um guia para aumentar a efic...

Entenda como as organizações podem preencher a lacuna de habilidades de IA e porque o treinamento em Inteligência Artificial é tão importante para as empresas

Inteligência Artificial e produtividade: maior ganho ou mais trabalho?

Liderança

Inteligência Artificial e produtividade: maior ganho ou mais trabalho...

Mais de 96% das lideranças acham que a Inteligência Artificial vai aumentar a produtividade. Os funcionários dizem outra coisa. Quem está certo?

DEI: o que está acontecendo com Diversidade, Equidade e Inclusão nas empresas

Diversidade

DEI: o que está acontecendo com Diversidade, Equidade e Inclusão nas...

Desde o ano passado, grandes empresas cortaram, reduziram ou adaptaram a maneira como se referem a ações de DEI. Por quê?