Aproveitando as comemorações do Dia do Trabalho em muitos países, o Fórum Econômico Mundial publicou o relatório "Future of Jobs Report 2023". E os alertas são, no mínimo, incômodos. Seis em cada 10 pessoas precisarão de treinamento antes de 2027, mas apenas metade dos trabalhadores têm acesso hoje a oportunidades de treinamento adequadas. Isso porque um quarto dos empregos mudarão nos próximos cinco anos. Mais de 40% das habilidades individuais de qualquer trabalhador precisarão ser atualizadas.
A lacuna entre as habilidades dos trabalhadores e as necessidades futuras dos negócios coloca a responsabilidade nas empresas e nos governos de permitir oportunidades de aprendizado e requalificação.
A prioridade para o treinamento de habilidades entre 2023 e 2027 é o pensamento analítico, que deve representar 10% das iniciativas de treinamento, em média, entre as 803 empresas pesquisadas. Mas elas relatam que o pensamento criativo está crescendo em importância, um pouco mais rápido que o pensamento analítico. Atitudes socioemocionais como curiosidade e o aprendizado contínuo; resiliência, flexibilidade e agilidade; e motivação e autoconsciência também estão crescendo em importância rapidamente. A alfabetização tecnológica é a terceira habilidade básica de crescimento mais rápido.
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